Les congés payés
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Imposer les congés payés : une pratique des directions d’entreprises qui fragilise le droit aux congés payés Publié le 23/10/2024 Certaines entreprises semblent prendre l’habitude d’imposer la pose de congés payés aux salariés en réponse à une variation d’activité, par exemple chez Vuitton et leurs sous-traitants. Une telle pratique est pourtant contraire au droit aux congés payés à plusieurs égards, mais ce n’est pas toujours facile à saisir car le pouvoir de l’... Lire plus |
Code du travail, droits |
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Acquisition des congés payés en arrêt maladie, une victoire syndicale et des droits à faire valoir Mise à jour le 29/05/2024 À la suite d’une véritable saga juridique, et grâce au combat mené par la CGT, la loi a été modifiée fin avril pour prévoir enfin dans le code du travail le droit aux congés payés en arrêt maladie.En septembre dernier, la Cour de cassation est venue appliquer le droit de l’Union européenne selon lequel le salarié a droit aux... Lire plus |
Code du travail, droits |
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Congés payés et « jours de fractionnement » : un droit du salarié auquel les directions voudraient faire renoncer Publié le 17/07/2023 Les congés payés nous concernent toutes et tous et représentent une conquête syndicale essentielle, pourtant sa réglementation est parfois confuse et mal connue des salarié.es. C’est le cas des « jours de fractionnement », sur lequel plusieurs directions d’entreprises de nos branches, dont Auguste Thomas et Coveris, tentent de revenir.... Lire plus |
Code du travail, droits |
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Le droit de pouvoir organiser ses congés payés Publié le 10/08/2023 Un droit encadré par la loi, la Constitution et les normes européennes et internationales
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